向改革要活力,向创新要动力,井陉矿区打造资源枯竭城市转型发展示范区
| 招商动态 |2017-12-07
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井陉矿区位于我市西部太行山东麓的低山地带,具有百年煤矿开采始是典型的资源型城市。随着矿产资源的日渐枯竭,城市持续发展受到严峻挑战。2011年11月入选全国第三批资源枯竭城市。2014年,被评为全国资源枯竭城市转型发展优秀等次。井陉矿区以党的十九大精神为指引,认真贯彻新发展理念,抓住京津冀协同发展重大历史机遇,向改革要活力、向创新要动力,四措并举打造太行山旅游的精品版、资源枯竭城市转型发展示范区、新型城镇化城乡统筹示范区。2017年入选全国投资潜力百强区和最具有投资潜力旅游名区。
用改革的思维推动跨越转型
矿区把产业转型作为资源枯竭城市跨越转型、绿色发展的关键环节,紧紧围绕打造转型发展示范区的新定位,全面发力、多点突破,用改革的思维破解转型发展难题。
“壮士断腕”去产能
坚持保大压小,对“三高两低”改造无望的企业要坚决予以淘汰,共清理“小散乱污”企业31家,在全市率先完成清零目标。淘汰10蒸吨以下燃煤锅炉95台,提前5个月完成市下达任务。关停煤炭经营企业39家,叫停和否决了区级重点项目6个,焦炭企业主动限产能30%以上。
“腾笼换鸟”调结构
重新启动了搁置多年的投资15亿元的环己酮项目、投资20亿元的天户峪田园综合体项目和勘古农业生态示范园项目。引进领邦新能源电池箱项目、中渥电器项目、九瀛金控投资有限公司PPP项目8个,既盘活闲置厂地1000多亩,又缩短了项目建设周期,取得双赢效果。区级领导“一对一”分包重点项目,“项目履约责任制”,总投资80.7亿元12个在建项目全部按时间节点顺利推进。
“创新机制”强园区
加快推进工业园体制机制改革,建立园区建设联席会议制度,提升园区管理水平。创新实施“1+3”招商方法(招商引资激励政策+招商责任、信息汇总研判、定期调度3项机制),区领导和相关部门全员招商,每周五向区委主要领导反馈招商联系对接情况。2017年签约引进项目22个,当年落地项目8个。
经过几年的转型发展,矿区累计实施重点项目54个,列入省市重点12个,4个项目列入国家发改委接续替代产业项目支持计划,以循环化工、机械铸造加工、建材等产业为主导产业,生物制药、旅游服务业等新兴产业引领发展的特色产业格局已经形成。
用创新的举措提升发展实力
矿区坚持创新驱动发展,在改革开放上争当领头羊,突出做好“科技研究应用、传统产业升级、营商环境优化”三篇大文章。
“产研结合”抓科技
依托京津冀协同发展战略的深入实施,大力引进人才、技术和战略投资商,加强了与中科院、天津大学、石家庄京津冀产学研联盟的沟通联系,制定出台《支持培育三名企业的实施意见》和《鼓励企业与科研院所开展合作的实施意见》,推动企业培育品牌、创新科技。对列入省市区“三名”企业实行重奖10万元,组织实施科技项目87项。全区研发机构达到11个,其中,A级研发机构3个。拥有科技型中小企业98家,省级AAAA级(最高级)标准化良好行为企业1家,技术创新引领转型发展的作用已经显现。2017年,矿区成功争取到国家级康复辅助器具产业综合创新试点,享受国家24部委30项相关优惠政策,到2019年底,建成石家庄市康复辅具质检中心,康复器具产业总产值将达到50亿元以上,成为辐射京津冀的康复辅助器具生产基地、全国标杆。
“传统产业”提档次
一方面,积极引领实力雄厚的洗煤企业,主动出击,在延伸产业链上下功夫,加大技改和环保投入,全面提高产品技术、工艺装备、能效环保水平,推进传统产业焕发新生机;另一方面积极发展高附加值、高效益的高科技项目,加快推进传统产业转型升级脱胎换骨。全区20家涉煤企业,全部完成技改提升或产业转型。
“深化改革”优环境
在全市率先完成行政审批职能划转,大力推行“一窗一章一次清”模式,以"工作四跑法"干部跑、网上跑、代办跑、中介跑代替企业跑,减证带动得简证,最大限度提速审批效能。推行“互联网+电子政务”,企业营业执照全程电子化注册、远程身份验证APP平台等政务改革,跻身全国区级政府审批改革领跑行列。实现材料减幅50%以上,精简审批环节6个,审批提速72.8%。庆晟棒材项目从洽谈到开工仅用24天的“矿区速度”,已成为矿区项目引进和营商环境的“金字招牌”。
全方位、大力度的改革创新,破除了发展束缚,凝聚了发展力量,增强了发展活力。2017年全部财政收入完成55484万元,完成预算的102.9%,同比增长33.1%,提前80天完成全年任务,比2011年翻了一番多。
用创新的理念推进绿色发展
立足打造“天蓝地绿水清”新矿区,牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念,在做增绿加法同时,下大力做治污减法,在建设美丽河北上争当急先锋。
“环境治理”开猛药
严格落实环保网格化责任制,高标准实施煤焦化行业19项减排工程,聘请第三方对区内7家重点工业企业建立污染源排放清单和监管台账,督促10家高架源企业安装自动监控设施,并与上级环保部门联网,确保空气质量持续改善。完成太行山绿化3000亩,实施矿山修复环境治理9座,大力开展塌陷地综合治理项目,扎实做好地容地貌修复,在石家庄率先实现经济林全覆盖。矿区森林覆盖率达58.2%,建成了总面积150万平方米的3大主题公园、4条环城区绿网、6家生产绿地、10条城区绿道为主,绿色单位、绿色小区、街旁绿地等为辅的绿色生态格局,被评为河北省第一家省级园林城区。
“美丽乡村”出实招
大力实施乡村振兴战略,以美丽乡村建设加快推动城乡统筹发展。矿区在石家庄市率先实现美丽乡村全覆盖,被确定为石家庄市美丽乡村市级全域片区;农业供给侧结构性改革稳步推进,被评为全国农村集体“三资” 管理示范县;昊源草果、红嘴香椿等农业品牌在全省乃至全国闻名。创新开展“落实十九大精神,党员干部在行动”主题实践活动,区直部门、乡镇党员干部分包农村社区,24小时驻村,以解决农村发展的瓶颈问题为抓手,以打造“六个一”新农村为目标,促进农业增效、农民增收、乡村振兴,加快十九大精神在矿区落地生根、开花结果。
“县城建设”下硬功
累计实施了160项城建工程,以创新全国文明城市为载体,探索推行"1+6+4"网格管理、"加减考核"亮绩落实等五大创新方法,用20天时间拆除私搭乱建243处,搬迁了城区中心区旧集贸市场和占道经营近30年的横涧集市,连续三次模拟测评均列全市第一。典型经验在全市推广,为石家庄市成功创建全国文明城贡献了重要力量。按照顶层设计、全域建设的理念,精心编制13个专项规划,各项配设施逐步由城区向乡镇延伸,开通了石太高速矿区口主动融入省会半小时交通圈,大力推进数字化城市管理,创新实施“九龙治水”城市管理机制,城市管理品位进一步提升。
用改革的成果增进民生福祉
坚持以人民为中心的改革价值取向不能变。民生是发展的出发点,也是转型的落脚点。近年来,矿区民生方面持续加大投资力度,累计改造展棚户区面积达12.11万平方米,完成安置任务,新民居建成入住2570套30万平方米,极大地改善了城镇居民的居住环境。在全省率先实现国有企业“三供一业”剥离移交改革,实现城市建设的华丽转身,居民获得感进一步增强。教育质量稳步提升,社会保障体系日臻完善,城镇登记失业率控制在4.3%以内,实现“零就业”家庭动态清零。医疗和养老保险实现全覆盖,成功创建国家级慢性病防控示范区,成功入选全国健康促进县试点地区,全区人民健康意识进一步增强,城镇、农村居民两项收入连续六年增速10%以上;以筑牢党建阵地为载体,创新实施“党建+”社会治理新模式,推进社会治理重心下移,实现了政府治理和社会调节、居民自治的良性互动。今年,坚持推行认亲、探亲、帮亲、结亲的“走亲”工作法,畅通服务群众的最后一百米,在“解决矛盾纠纷、加强社区管理、提升服务水平”方面发挥了突出作用,人民群众享受到更多的改革转型成果,幸福感和满意度明显提升。
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